◦Финансовое планирование ◦Планирование деятельности агентской группы (теоретическое и практическое обучение, организация мобильных бригад, распределение участков и потенциальных клиентов и др.) ◦Планирование собственной деятельности ◦Продуктовое обучение (индивидуальное и групповое) ◦Обучение технологии продаж (в классе и в поле) ◦Обучение качественному заполнению документации •Улучшение качественного и количественного состава группы ◦Подбор и адаптация страховых агентов (норма количества агентов в группе – 25 человек) ◦Сокращение количества нерентабельных агентов •Мотивация агентов ◦Помощь в достижении высокой категории ◦Помощь в работе с клиентом ◦Организации я соревнований ◦Создание атмосферы доверия и взаимопомощи в группе ◦Нематериальное поощрение •Контроль работы агентов ◦Грамотность заполнения страховой документации ◦Контроль пролонгаций страховых договоров ◦Количество и качество клиент - контактов ◦Выполнение плана

• Разработка и реализация стратегии продаж • Непосредственное участие в переговорах и управление взаимоотношениями с ключевыми партнерами, поставщиками и клиентами; • Планирование и анализ продаж, обеспечение достижения запланированных целей по продажам. • Управление и оптимизация ассортиментной и ценовой политики, включая определение новых ценовых и продуктовых ниш на существующем рынке, а также определение новых географических сегментов рынка; • Бюджетирование, контроль исполнения бюджета • Обучение, развитие и оценка работы вверенной команды; • Обеспечение необходимым оборудованием

В подчинении 25 магазинов в сельской местности. Сдача офисных помещений в аренду Составление графиков работ на увеличение прибыли

- разработка маркетинговой и коммерческой стратегии компании; - формирование конкурентной ценовой и товарной политики; - организация качественных и количественных маркетинговых исследований, - анализ результатов маркетинговых исследований (оценка емкости рынка, сегментация рынка, анализ конкурентов) и разработка мероприятий на основе полученных данных; - поиск новых путей привлечения клиентов; - прогнозирование развития целевых показателей, разработка практических рекомендаций; - продвижения бренда компании, поддержание фирменного стиля и разработка новых форматов.

Организация торговли, Товаровед-организатор